Voor elke branche een passende aanpak
Bij Verdi Fit geloven we dat vitaliteit en inzetbaarheid pas écht effectief zijn als ze aansluiten op de praktijk van jouw branche. Of je nu actief bent in transport, techniek, zorg, overheid of retail – wij begrijpen de dynamiek, uitdagingen en cultuur van jouw sector. Dankzij onze landelijke dekking en sterke regionale aanwezigheid bieden we maatwerk dat werkt: van preventie tot re-integratie en duurzame inzetbaarheid. Binnen Verdi Groep bieden we een totaaloplossing voor de hele loopbaan van je medewerkers, met expertise op alle niveaus en voor elk vraagstuk.
Transport & Logistiek
In een sector waar fysieke belasting, onregelmatige werktijden en hoge tijdsdruk de norm zijn, is preventie cruciaal.
Klantcase:
Een logistiek dienstverlener met 250 chauffeurs werkte samen met Verdi Fit aan het verlagen van het verzuim door inzet van vitaliteitschecks en coaching. Binnen een jaar steeg de inzetbaarheid met 2,7%.
Industrie & Productie
Veiligheid, fysieke belasting en ploegendiensten vragen om een gerichte aanpak.
Klantcase:
Een productiebedrijf in metaalbewerking schakelde Verdi Fit in voor ergonomisch advies en mentale ondersteuning. Het resultaat: minder uitval en hogere medewerkerstevredenheid.
Techniek
Technische beroepen vragen om duurzame inzetbaarheid, zeker bij vergrijzing en specialistische functies.
Klantcase:
Een installatiebedrijf werkte met onze bedrijfsarts en vitaliteitscoach aan het begeleiden van oudere medewerkers richting passende taken. Dit leidde tot succesvolle herplaatsing en behoud van vakkennis.
Zorg
Zorgprofessionals staan onder druk. Verdi Fit biedt ondersteuning bij mentale belasting, werkdruk en re-integratie.
Klantcase:
Een zorginstelling met 600 medewerkers implementeerde samen met Verdi Fit een preventief programma gericht op stressreductie. Binnen zes maanden nam het kortdurend verzuim met 2,1% af.
Zakelijke dienstverlening
In deze branche draait het om mentale belasting, werkdruk en balans.
Klantcase:
Een consultancybureau schakelde Verdi Fit in voor burn-outpreventie en leiderschapstraining. De betrokkenheid van medewerkers steeg aantoonbaar, met een daling in verzuim van 1,2%.
Retail
Hoge werkdruk, seizoenspieken en jonge medewerkers vragen om een flexibele aanpak.
Klantcase:
Een landelijke winkelketen werkte met Verdi Fit aan het trainen van filiaalmanagers in vroegsignalering van verzuim. Dit leidde tot snellere interventies en minder uitval.